Лидерство Конфликты на работе

Вредные советы: как уволить сотрудника и прослыть м***ком

Вы узнаете: как не стоит прощаться с сотрудниками, если не хотите слышать о себе негативные отзывы.

В июне 2019 года в московском ресторане без объяснения причин уволили бар-менеджера и управляющую. Первая девушка не стала писать заявление по собственному желанию. Работо­датель выплачивать компенсации отказался.
Когда бывшие сотрудницы приехали за последней заработной платой, началась потасовка. Учредитель замахнулся на девушек стулом. Бар-менеджер пыталась заснять потасовку на телефон, совладелец набросился на нее с кулаками и криком: «Убью тебя!» В результате их разняли работники ресторана.
Бывшая сотрудница написала заявление в полицию и сняла побои. После инцидента из заведения уволился почти весь персонал. А совладелец «прославился» в ресторанном бизнесе.
В статье мы собрали вредные советы практиков по увольнению. Если последуете этим рекомендациям, то вы с гарантией услышите о себе много нелицеприятных отзывов.

Полностью материал доступен для подписчиков и в гостевом доступе


Я тут впервые

Бесплатный доступ на три дня или по коду подписчика при регистрации

Получить доступ...